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ESG

Für Unternehmen
Nachhaltige Waldstilllegung als ESG- und CSR-Maßnahme

TRANSPARENZ IN ALLEN BEREICHEN

FAZIT

Die Waldstilllegung und Waldpatenschaften im Kirchbachtal sind eine seriöse, transparente und wirkungsvolle Umweltmaßnahme, die sehr gut in moderne ESG-, CSR- und Nachhaltigkeitsstrategien passt.

Unternehmen schaffen damit langfristigen Natur- und Klimanutzen, der nachvollziehbar dokumentiert und zugleich kommunikativ stark ist – nach innen wie nach außen.

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Waldpatenschaften für Unternehmen
Waldstilllegung als ESG- und CSR-Maßnahme

Nachhaltige Waldstilllegung als ESG- und CSR-Maßnahme

Immer mehr Unternehmen stehen vor der Aufgabe, ihre Nachhaltigkeitsziele mit konkreten, nachweisbaren Umweltmaßnahmen zu unterlegen. Mit der Waldstilllegung und Waldpatenschaften im Projekt Kirchbachtal bieten wir Unternehmen eine Lösung, die ökologische Wirkung, rechtliche Nachvollziehbarkeit und strategischen Nutzen verbindet.


Unser Ansatz richtet sich an Unternehmen, die echten Natur- und Klimaschutz in Deutschland unterstützen und gleichzeitig ihre Nachhaltigkeitsstrategien im Sinne von „Environmental, Social, Governance“ (ESG) und „Corporate Social Responsibility“ (CSR) realisieren wollen.

Warum Waldstilllegung für Unternehmen sinnvoll ist?

Die Stilllegung ausgewählter Waldflächen ist eine naturbasierte Klimaschutz- und Naturschutzmaßnahme, die sich gut für Unternehmen eignet, weil sie:

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  • reale Waldflächen in Deutschland schützt – keine abstrakten Offsets

  • wertvolle Ökosysteme langfristig bewahrt (Wald, Wasser, Artenvielfalt)

  • Kohlenstoff im Wald bindet und natürliche Waldentwicklung ermöglicht

  • die Biodiversität stärkt und Lebensräume sichert

  • transparent dokumentiert wird – von Flurstücken bis zu GPS-Koordinaten

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Unternehmen profitieren von einer klar nachvollziehbaren Umweltleistung, die sich gut in ESG- und Nachhaltigkeitsberichte integrieren lässt.​

Environmental, Social, Governance (ESG) – Nachvollziehbare Wirkung für Umwelt und Natur

Die Waldstilllegung im Kirchbachtal bietet eine greifbare Maßnahme im ESG-Kontext:

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  • Environmental (E): Schutz natürlicher Lebensräume, Förderung von Biodiversität, Bindung von Kohlenstoff im Wald, Beitrag zur Anpassung an den Klimawandel

 

  • Social (S): Unterstützung eines gemeinnützigen Vereins in einer strukturschwachen Region, Angebote für Naturerleben, Bildung und Mitarbeitenden-Programme

 

  • Governance (G): klare, auditfähige Dokumentation über Flurstücke, Koordinaten und Verträge; nachvollziehbare Prozesse für Berichte und Prüfungen

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Jede stillgelegte Fläche wird mit präzisen Geokoordinaten (ETRS89) und Projektdaten dokumentiert. Die Maßnahme lässt sich in ESG-Reporting, EU-Taxonomie, CSRD und andere Nachhaltigkeitsberichte einordnen.

Corporate Social Responsibility (CSR) – Glaubwürdiges Engagement mit echtem Mehrwert

Im Bereich Corporate Social Responsibility steht die Waldstilllegung im Kirchbachtal für:

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  • verantwortungsvolles Handeln gegenüber Umwelt und Gesellschaft

  • sichtbare Unterstützung eines regionalen Naturprojekts in Deutschland

  • langfristiges Engagement statt kurzlebiger Symbolaktionen

  • ein starkes Zeichen für Mitarbeitende, Kund:innen und Partner

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CSR-Maßnahmen wirken besonders glaubwürdig, wenn sie lokal, real und erlebbar sind. Genau das bietet das Projekt Kirchbachtal – inklusive Möglichkeiten für Führungen, Team-Events und Kommunikation.

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Nachhaltigkeitsstrategien – Ein klarer Baustein für Ihre Unternehmensziele

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Waldstilllegung ergänzt bestehende Nachhaltigkeits- und Klimastrategien sinnvoll:

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  • unterstützt Reduktionspfade und Klimaziele durch eine naturbasierte Maßnahme

  • kann im Rahmen von Scope-3-Zielen und naturbezogenen Risiken betrachtet werden

  • schafft Planbarkeit durch mindestens 10 Jahre garantierte Stilllegung der Flächen

  • lässt sich in gängige Berichtsstandards (z. B. DNK, GRI, ESRS) einordnen

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Unternehmen können die Waldstilllegung im Kirchbachtal als sichtbaren Baustein ihrer Transformation kommunizieren – intern wie extern.

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Kosten & Modelle für Unternehmen

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Unsere Modelle für Unternehmen sind klar strukturiert und gut planbar. Grundlage ist ein Preis pro Quadratmeter stillgelegter Waldfläche – analog zu unseren Waldpatenschaften – kombiniert mit einer Mindestfläche für Unternehmensengagement.

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  • flexible Flächengrößen – z. B. Pakete ab 500 m²

  • klare Kosten pro m² und Zeitraum 

  • gut integrierbar in Jahresbudgets, CSR-Programme und ESG-Maßnahmen

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Jedes Unternehmen entscheidet selbst, wie viel Waldfläche es schützen möchte und ob die Patenschaft einmalig, anlassbezogen (z. B. Jubiläum) oder als wiederkehrende Maßnahme angelegt wird. Auf Wunsch erstellen wir individuelle Vorschläge und Staffelmodelle.

SO FUNKTIONIERT UNSERE ZUSAMMENARBEIT

DEINE VORTEILE ALS FÖRDERMITGLIED

  1. Fläche wählen – gemeinsam legen wir fest, welche Waldfläche und welche Größenordnung (z.B. ab 500 m²) zu Ihrem Unternehmen und Ihren Zielen passt.
     

  2. Vereinbarung abschließen – wir schließen eine Vereinbarung über die Unterstützung und die Sicherung der Stilllegung (mindestens 10 Jahre).
     

  3. Zertifikat & Unterlagen erhalten – Sie erhalten Zertifikate und Dokumente inkl. Flurstücken, Geokoordinaten und Projektbeschreibung.
     

  4. ESG-/CSR-Berichte ergänzen – wir stellen die notwendigen Informationen bereit, damit Sie die Maßnahme sauber in Berichte und Kommunikation integrieren können.
     

  5. Langfristigen Naturerhalt sichern – Ihre Unterstützung trägt dauerhaft dazu bei, das Kirchbachtal als Naturraum zu bewahren.

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WIR BEGLEITEN UNTERNEHMEN AUF WUNSCH AUCH BEI:

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  • Interner Kommunikation (Mitarbeitende, Führung, Stakeholder)

  • Erstellung von ESG- und Nachhaltigkeitsdokumentationen

  • Konzeption von CSR-Kampagnen und Aktionen

  • Inhalten für Geschäfts- und Nachhaltigkeitsberichte

  • Presse- und Medienarbeit rund um das Engagement

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UNTERNEHMENSVORTEILE AUF EINEN BLICK

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  • Reale Waldflächen in Deutschland statt abstrakter Kompensationen

  • Klar nachvollziehbare ökologische Wirkung im eigenen Land

  • Gut geeignet für ESG-, CSR- und Nachhaltigkeitsberichte

  • Starke Unterstützung für Marke, Reputation und Arbeitgeberattraktivität

  • Einsetzbar für Mitarbeiterprogramme, Kundengeschenke und Patenschaften

  • Einfache Integration in bestehende Umwelt- und Klimastrategien

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